現代社会では「自分らしく働く」ことがますます重要視されるようになっています。
しかし、障害や体調面の不安から、働き方に悩む方は少なくありません。そんな方々の強い味方となるのが、就労移行支援事業所「manaby(マナビー)」です。
manabyは、在宅でも学習・就労支援が可能な環境を提供しており、特にITスキルの習得に強みを持つサービスです。
この記事では、manabyの特徴や利用者の口コミ、他の支援サービスとの違い、利用方法まで、徹底的に解説します。
就労移行支援manabyは、「働くこと」に不安を感じる障害のある方が、自分のペースでスキルを身につけ、無理なく社会に出ていけるよう支援する先進的なサービスです。
特にIT分野に強く、在宅でも学べる点は、現代のニーズにマッチしています。
自分に合った働き方を模索している方にとって、有力な選択肢となるでしょう。
まずは気軽に見学や体験から始めてみることをおすすめします。
就労移行支援manabyの基本情報
サービス名 | 就労移行支援manaby |
運営会社 | manaby(マナビー) |
manabyは、障害のある方が一般企業での就労を目指すために、スキルの習得や職場定着の支援を行う福祉サービス事業所です。
障害者総合支援法に基づく国の制度に位置付けられた「就労移行支援」の一つで、特にITに特化した支援を行っている点が大きな特徴です。
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対象者:18歳以上65歳未満の障害のある方(就業中でないことが条件)
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対応形式:在宅・通所の選択が可能
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訓練内容:eラーニングによるITスキルの習得、面接対策、ビジネスマナーなど
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就労先支援:企業就職だけでなく、在宅ワークや時短勤務も視野に入れたサポート
独自開発のeラーニングによる学習
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1500本以上の学習動画を用意し、事務・デザイン・プログラミングなど多様なITスキルが学べる
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利用者のレベルに応じた段階的な学習が可能
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自分のペースで進められるため、無理なく続けられる
在宅でも通所でも学べる柔軟性
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体調や生活リズムに合わせて在宅または通所を選択可能
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在宅でもスタッフのサポートや相談が可能(チャット・ビデオ通話等)
個別支援による手厚いサポート
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一人ひとりに支援計画を作成し、就職までをトータルにサポート
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面接練習や履歴書の添削、模擬業務体験などを提供
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企業見学・実習も支援の一環として実施
就労移行支援manabyの悪い口コミ
就労移行支援manabyの悪い口コミをX(Twitter)やInstagramで徹底調査しましたが、見つけることができませんでした。
就労移行支援manabyの良い口コミ
就労移行支援manabyの良い口コミをX(Twitter)やInstagramで徹底調査しました。
大学中退後仕事が続かず、ニートになりました。発達障害と診断されたときは家族で納得、肩の荷が下りた感覚を覚えています。向いていない仕事は向いていないんだと気付き、貯金を切り崩しながらこれからの働き方を考えました。そして見つけたのがITスキルを学べるmanaby。集団訓練ではなく、自分のやりたいことを個別に進められるスタイルもポイントでした。Web系のスキルのほか幅広く学んでみるうちに、自分が働く上で大切にする軸が洗い出されていきました。そしていまは理解のある職場で、IT系業務に就いています。
公式サイトより
eラーニングで学ぶスタイルが自分に合うのか不安がありましたが、支援員が親身になって私にとっての最適なやり方を一緒に考えてくれました。 字幕を付けた動画で事務スキルを繰り返し学びながら、ビジネスマナーも猛特訓。レクや休憩時間に少しずつほかの利用者と話をするようになり、 コミュニケーションへの苦手意識もなくなりました。事業所で悩みをたくさん相談することで、自分の障害に対する意識も変わったと思います。 まだまだ半人前ですが、私はいま事務職として企業に就職し、自分を大事にして働くことができています。
公式サイトより
診断されたのは大学時代。「まさか自分が」というのが率直な感想です。障害者雇用で就職したけど理解してもらえないと感じ体調を崩してしまいました。そして就労支援センターの紹介で個別サポート型のmanabyを利用して再就職を目指すことにしました。初めは体調も不安定でしたが、趣味の文章制作を訓練に取り入れてもらってから気持ちも前向きに。支援者と話しながら作品発表などいろいろと挑戦するうちに、苦手だったSOSが出せるようになりました。これから公務員として働きます。不安もありますが、相談できる人がいるのは心強いです。
公式サイトより
就労移行支援manabyの料金は?
manabyを利用するにあたって、最も気になるポイントの一つが「費用(利用料金)」です。しかしご安心ください。
manabyは「障害福祉サービス」に該当するため、自己負担は原則として低額、または無料で利用できます。
就労移行支援manabyの利用の流れ
✅ Step1:就職に向けたプランのサポート
概要
利用者一人ひとりの特性や目標に合わせて、専門資格を持つ職員(サービス管理責任者・支援員など)が個別に支援プランを作成します。
具体的な内容
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面談により「得意・苦手・将来の希望」などをヒアリング
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就職希望職種や働き方(在宅・通勤など)の確認
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スキルや体調に合わせたオリジナルの訓練計画を立案
ポイント
このステップは、manabyの個別支援の要。無理なく、かつ着実にゴールに向かえる設計がされています。
✅ Step2:必要なスキルのサポート
概要
eラーニングを中心に、パソコンスキルやビジネスマナーといった「就職に必要な力」を段階的に身につけます。
具体的な内容
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Word、Excelなどの事務スキル
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IllustratorやPhotoshopなどのデザインスキル
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HTML、CSSなどのプログラミングスキル
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電話応対、報連相(報告・連絡・相談)などの社会人マナー
ポイント
1500本以上の動画教材が用意されており、自宅でも自分のペースで学習が可能です。
✅ Step3:就職活動のサポート
概要
就職活動に直結するサポートを提供。応募書類の作成から面接対策、求人探しまで、実践的な支援が行われます。
具体的な内容
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履歴書・職務経歴書の作成支援
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模擬面接の実施とフィードバック
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求人情報の紹介と応募サポート
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職場体験・企業見学の調整
ポイント
緊張しがちな面接に向けて、繰り返し練習することで自信がつきます。個々の課題に対するフィードバックも充実。
✅ Step4:就職後の環境をサポート
概要
就職して終わりではなく、「定着支援」として、長く安定して働けるように職場や本人へのフォローを行います。
具体的な内容
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就職先の企業との連携
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定期的な面談・フォローアップ支援
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環境調整(勤務時間・業務量など)に関する交渉支援
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必要に応じた追加の訓練や相談対応
ポイント
manabyは、働き始めた後の不安や悩みにも寄り添い、必要に応じて職場との橋渡しをしてくれます。
就労移行支援manabyのメリット・デメリット
メリット
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在宅で学べる:通所が困難な方にも対応可能
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ITスキルが身につく:就職後も役立つスキルが学べる
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柔軟なサポート体制:体調に配慮した支援が受けられる
デメリット
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自主的な学習が必要:自宅学習は自分で進める必要がある
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対面での交流が減る:仲間とのコミュニケーションが取りづらい面も
就労移行支援manabyをおすすめする人しない人
おすすめする人
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ITスキルを学びたい方
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自宅で学びたい方
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就職活動がうまくいかない方
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コミュニケーションに不安がある方
おすすめしない人
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対面での交流を重視する方
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学習の自己管理が苦手な方
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短期間での就職を希望する方
就労移行支援manabyに関するQ&A
Q. 学べるスキルは?
A. 事務スキル(Word、Excel)、デザイン(Photoshop、Illustrator)、プログラミング(HTML、CSS、JavaScript)など、企業就職や在宅ワークに役立つ内容です。