「JOBTVってどんな就活サービス？」
「口コミや評判を見てから登録したい」
「無料で使えるの？登録したら何をすればいい？」
このように気になっている就活生も多いのではないでしょうか。
JOBTV（ジョブティービー）は、企業の採用情報を動画でチェックできるだけでなく、企業と直接話せる就活イベントや就活エージェントなども利用できる就活サービスです。
一般的な就活サイトのように企業名や条件から探すだけではなく、動画やSNSをきっかけに、これまで知らなかった企業と出会えることを特徴としています。
この記事では、JOBTVの口コミ・評判をはじめ、特徴やメリット・デメリット、料金、利用の流れ、おすすめする人まで詳しく解説します。
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JOBTV（ジョブティービー）の基本情報
| サービス名 | JOBTV（ジョブティービー） |
| 運営会社 | 株式会社ベクトル |
JOBTVは、株式会社ベクトルが運営している就活情報サービスです。
動画型メディアを中心に、企業情報や就活Shorts、就活イベント、人材紹介などを展開しています。
公式サイトでは、JOBTVをSNS・動画メディア・対面型イベントを組み合わせた就活プラットフォームとして位置付けており、「検索」だけでは出会えなかった企業と学生をつなぐことを目指しています。
一般的な就活サイトでは、業界・勤務地・職種・待遇などの条件を入力し、自分から企業を探す方法が中心です。
一方のJOBTVでは、ショート動画や企業動画から気になる会社を発見し、企業ページで情報を深掘りしたり、イベントで実際に担当者と話したりすることができます。
「有名企業しか知らない」
「そもそも何を基準に企業を探せばいいかわからない」
という就活初期の学生にとって、企業選びの選択肢を広げやすいサービスといえるでしょう。
動画で企業のリアルを知りやすい
JOBTVの大きな特徴は、動画を使って企業研究ができることです。
企業ホームページや求人票を見るだけでも事業内容や募集職種は確認できますが、実際にどのような社員が働いているのか、職場にどのような雰囲気があるのかまではイメージしにくいことがあります。
JOBTVでは、企業密着や社員インタビュー、職場紹介、就活Shortsなどの動画コンテンツを通じて企業を知ることができます。
公式サイトでは動画型メディアのコンテンツを無料で視聴できると案内されています。
文章を何ページも読み込むより、まず動画で会社の雰囲気をつかみたい人とは相性がよいでしょう。
知らなかった企業を発見しやすい
就活を始めたばかりの頃は、どうしてもテレビCMや普段利用している商品・サービスなどで知っている企業に目が向きがちです。
しかし、知名度と自分との相性が必ず一致するわけではありません。
JOBTVはSNSや動画のレコメンドを通じた「偶然の出会い」をサービス設計に取り入れています。動画から興味を持ち、企業ページで詳しく調べるという流れを想定しているため、自分で検索しているだけでは見つけられなかった会社を知るきっかけになります。
まだ志望業界が決まっていない人ほど、企業を見る幅を広げる目的で活用しやすいでしょう。
企業と直接話せる就活イベントがある
JOBTVはオンラインで企業情報を見るだけのサービスではありません。
企業と学生が直接出会える対面型就活イベントも展開しています。
28卒向けには、JOBTV Arena、JOBTV Summit、JOBTV Draft、JOBTV Fesなど複数の形式が用意されています。公式サイトでは東京・大阪・名古屋・福岡を中心に年間100回以上のイベント開催を案内しています。
28卒マッチングイベントでは、企業プレゼンやワーク、座談会などを通じて企業と交流できます。
一般的な大規模合同説明会より企業担当者との距離が近く、学生側から自分をアピールできる機会が設けられている点も特徴です。
「説明を聞くだけで終わりたくない」「企業の人と実際に話して相性を確かめたい」という人には魅力的な選択肢でしょう。
就活エージェントも利用できる
JOBTVには企業探しやイベントだけでなく、人材紹介サービスもあります。
就活では、
「自分に向いている企業がわからない」
「選考対策に自信がない」
「企業選びについて第三者の意見も聞きたい」
と悩むことも珍しくありません。
自分だけで就活を進めるのが難しい場合は、動画や企業情報を見るだけでなく、就活支援サービスも選択肢にできます。
企業を「知る」、企業と「会う」、必要に応じて「相談する」と複数の方法を組み合わせられる点がJOBTVの特徴です。
JOBTV（ジョブティービー）の口コミ
JOBTVについて第三者サイトの口コミを確認したところ、口コミ件数そのものは多くありませんでした。
みん評では4件の投稿が確認でき、動画を使った企業研究のしやすさを評価する内容が中心となっています。
口コミ数が少ないため、「評価が高いから絶対おすすめ」「悪い口コミがないから安心」と判断するのではなく、一つの参考情報として見るのがおすすめです。
良い口コミ①動画なら企業について理解しやすい
利用者からは、文章より映像や音声のほうが企業について理解しやすかったという趣旨の口コミが投稿されています。
社屋の紹介なども動画で確認でき、企業の特徴を把握するのに役立ったという声もありました。
大量の企業ページを一社ずつ読み込むのが負担に感じる人にとって、動画から興味のある企業を絞り込めるのはメリットです。
最初に動画で雰囲気を確認し、興味を持った会社だけ採用ページや募集要項を詳しく確認する使い方をすれば、企業研究を効率化しやすくなります。
良い口コミ②すきま時間でも企業研究しやすい
口コミの中には、勉強などで忙しいときに音声を聞きながら企業情報を集めていたという声もあります。
就活中は大学の授業、アルバイト、ES作成、面接対策などが重なり、まとまった時間を確保できないこともあります。
スマートフォンなどから動画を使って情報収集できれば、移動時間やちょっとした空き時間を企業研究に充てやすくなるでしょう。
良い口コミ③動画で自分らしさを伝えやすかった
従来のJOBTVを利用した人からは、動画エントリーによって自分の個性をアピールしやすかったという口コミもあります。
文章だけでは伝えにくい話し方や表情、人柄などを伝えられる点は、動画ならではの特徴です。
ただし、現在のJOBTVは動画メディアだけでなく、企業情報やイベント、人材紹介などサービス内容が広がっています。
過去の口コミは現在提供されているサービスと一部異なる可能性があるため、最新のサービス内容とあわせて確認するようにしましょう。
JOBTV（ジョブティービー）の料金は？
就活サービスに登録するときに、「あとから料金を請求されない？」と心配になる人もいるでしょう。
JOBTVの登録会員向け利用規約では、動画の視聴、企業ページの閲覧、企業のフォロー・ブックマーク、エントリーなどの提供機能を無料で利用できると定められています。
| 項目 | 就活生の料金 |
|---|---|
| 会員登録 | 無料 |
| 企業動画の視聴 | 無料 |
| 企業ページの閲覧 | 無料 |
| フォロー・ブックマーク | 無料 |
| 企業へのエントリー | 無料 |
| 28卒マッチングイベント | 無料 |
28卒マッチングイベントについても、学生側の参加料金は一切発生しないと案内されています。
イベント運営費は参加企業から協賛を受けており、マッチングした企業への内定承諾を強制することもないと明記されています。
つまり、「登録したら必ず応募しなければならない」「イベントに参加したらその会社へ入社しなければならない」といった仕組みではありません。
無料で企業情報を確認できるため、JOBTVが気になっているのであれば、まずは実際に掲載されている企業や動画を見てから利用を続けるか判断する方法でもよいでしょう。
費用面で始めるハードルが低いことは、JOBTVを試しやすいポイントの一つです。
JOBTV（ジョブティービー）の利用の流れ
JOBTVの利用方法は難しくありません。
基本的には「登録する→企業を知る→詳しく調べる→気になる企業へ行動する」という流れです。
- JOBTVに登録する
最初にJOBTVで利用登録を行います。登録ページでは卒業予定年度、学校、興味のある分野、登録情報などを入力する形式になっています。 - 動画や企業ページから気になる企業を探す
登録後は就活Shorts、企業動画、企業ページなどをチェックします。最初から業界や会社を一社に絞る必要はありません。「仕事内容がおもしろそう」「社員の雰囲気が自分に合いそう」など、少しでも気になる企業を見つけていきましょう。 - 企業情報を詳しく確認する
興味を持った会社があれば、JOBTV上の企業情報だけでなく、企業公式の採用ページや募集要項なども確認します。仕事内容、勤務地、待遇、選考方法などを見比べることで、ミスマッチを防ぎやすくなります。 - 気になる企業へエントリーする
応募したい企業が見つかったらエントリーへ進みます。利用規約では、利用者が特定企業へエントリーした場合、その企業へ氏名や経歴、連絡先などの登録情報が提供される仕組みとなっています。 - 興味のある就活イベントに参加する
JOBTVでは企業と直接話せるイベントも開催されています。企業プレゼンや座談会、ワークなどを通じて、Web上の情報だけではわからない部分を確認できます。
特に「まだ受けたい会社が決まっていない」という人は、最初からエントリーを目的にする必要はありません。
まず動画で10社程度見て、「少し気になる」と感じた会社を比較するところから始めるだけでも、業界や企業を見る軸が作りやすくなります。
無料で利用できるため、登録したからといって無理に応募先を決める必要もありません。
JOBTV（ジョブティービー）のメリット・デメリット
JOBTVには企業を動画で探せるなどのメリットがありますが、すべての就活生に最適とは限りません。
| メリット | デメリット・注意点 |
|---|---|
| 動画で企業の雰囲気をつかみやすい | 動画より文章を読みたい人には合わない場合がある |
| すきま時間に企業研究しやすい | JOBTVだけですべての企業を網羅できるわけではない |
| 知らなかった企業を発見しやすい | 過去の口コミが現在のサービス内容と異なる場合がある |
| 対面イベントで企業担当者と話せる | 対面イベントは開催地域や日程の影響を受ける |
| 選考につながる企業との接点を作れる | 必ず選考通過や内定につながるわけではない |
| 学生側は主要機能を無料で利用できる | 自分から動画視聴やイベント参加など行動する必要がある |
JOBTVを最大限活用するなら、「JOBTVだけで就活を完結させる」というより、一般的な就活サイトや企業の採用ページと併用するのがおすすめです。
JOBTVで知らない企業を発見し、気になる会社があれば企業公式の採用情報まで確認する。
さらに直接話してみたい企業があればイベントへ参加する。
このように情報収集の入口として利用すると、それぞれのサービスの長所を活かしやすくなります。
JOBTV（ジョブティービー）をおすすめする人しない人
JOBTVが特に向いているのは、まだ企業選びの軸が固まっていない人です。
| JOBTVがおすすめな人 | 優先度が低い可能性がある人 |
|---|---|
| 志望企業や業界がまだ決まっていない | 志望企業が完全に決まっている |
| 動画で企業の雰囲気を知りたい | 動画より文章だけで比較したい |
| 効率よく企業研究を進めたい | 利用する就活サービスを増やしたくない |
| 知らない企業にも目を向けたい | 特定企業の選考対策だけに集中したい |
| 企業担当者と直接話したい | 対面イベントには参加したくない |
| 無料で就活の選択肢を増やしたい | 自分で企業を探す方法がすでに確立している |
特に就活初期は、最初から業界や企業を絞り込みすぎると、自分に合う会社を知らないまま候補から外してしまう可能性があります。
JOBTVの動画やイベントを使えば、「名前は知らなかったけれど仕事内容がおもしろい」「実際に話したら印象が変わった」といった発見につながることもあります。
逆に志望企業が完全に決まっており、その数社の選考対策だけに集中したい人であれば、新しい企業を探すサービスの優先度は低くなるでしょう。
ただしJOBTVは無料で利用できるため、「自分に向いているかわからない」という段階なら、実際に企業動画を確認してから判断する方法もあります。
JOBTV（ジョブティービー）に関するQ＆A
Q.JOBTVは無料で利用できますか？
登録会員は、動画の視聴や企業ページの閲覧、フォロー・ブックマーク、エントリーなどの機能を無料で利用できます。
28卒マッチングイベントも参加料金は無料です。
利用するサービスによって条件が変更される可能性はあるため、イベントなどへ申し込む際は各ページの最新情報を確認してください。
Q.JOBTVは怪しいサービスではありませんか？
JOBTVを運営しているのは株式会社ベクトルです。
公式サイトでは運営会社名、所在地、事業内容などが公開されています。
聞き慣れない就活サービスへ個人情報を登録することに不安を感じる人は、利用規約やプライバシーポリシーまで確認したうえで登録するとよいでしょう。
Q.JOBTVに登録したら企業へ応募しないといけませんか？
登録しただけで特定の企業へ応募する必要はありません。
企業動画を見たり情報収集に利用したりして、自分が興味を持った企業があった場合にエントリーを検討できます。
「まずは企業研究だけ」という使い方もできます。
Q.イベントへ参加すると内定を承諾しなければなりませんか？
28卒マッチングイベントでは、マッチングした企業への内定承諾を強制することはないと明記されています。
企業との接点を増やし、自分に合う会社か判断する機会として参加できます。
Q.イベントへ参加するためにESは必要ですか？
28卒マッチングイベントでは、応募書類などの事前準備は不要と案内されています。
予約フォームから申し込めるため、「まだESを作り込めていない」という就活初期の人でも参加しやすいでしょう。
Q.イベントにはどのような服装で参加すればよいですか？
イベントでは服装の指定はありません。
ワークセッションで移動することがあるため、動きやすいビジネスカジュアルが推奨されています。
スーツを用意することが参加条件ではないため、比較的気軽に参加できます。
Q.JOBTVは退会できますか？
登録会員向け利用規約では、所定の手続きを行うことでいつでも退会できるとされています。
必要がなくなった場合は、案内されている方法に従って手続きを行いましょう。